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MBA面试彰显个人风格尤为重要

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发表于 2015-1-12 11:56 | 显示全部楼层 |阅读模式
MBA,是一个工具、一个桥梁,把自己的所学和未来事业的目标连接在一起。MBA一向是职场人士认为薪酬转折点的重要筹码,中海外名校的MBA院校更是让职场人士趋之如骛。需要花费不少时间及金钱成本就读MBA,是前期准备的开端。集结了相应工作经验、考学论文和面试等多元考学,融合专业知识和管理人才的共同特性……面对不同于学生时代的MBA考学,耶鲁大学MBA面试官陈睿潼传授考学经验,让在迷茫中的MBA考学者走出“报考盲区”。
  耶鲁大学MBA面试官陈睿
  华人考生应增强独特性,多花时间准备考学
  数据统计,海外考生进入国外知名MBA院校的升学率是华人考生的3-4倍,这让华人考生审视为何会产生这样的差距。替耶鲁大学做过10年MBA面试官的陈睿潼分析,“我看过来自四大会计行人员、华尔街高层的高等生,他们失败的原因大都是不懂得令考官感到学校需要他这个学生,且无法找寻自我定位,没有个人独特性。”大部分的华人考生只注重成绩,而忽略了面试和社会实践的重要性。因此,考生不仅要在专业领域加强,还需要增强专业外的知识,及对社会问题的亲身体验,有多余的时间多做义工也是能被录取的重要原因之一。
  为了更好的帮助申请者报考名牌MBA,陈睿潼早前专程走访欧美七大名校的面试部,深入打探各校对华人考生的印象与要求,综合相关情报,总结了考学秘籍。陈睿潼表示,“大部分的申请者都低估了为准备而要花费的时间,又高估了自己在准备方面的能力。我建议申请者最好花2年时间准备,期间应多做功课。全球20大MBA学院,每年有三轮选拔,分别为10月、1月及3或4月,假设2014年9月入学,相关MBA学府在暑假期间就会公布论文题目,一间大学可能交几篇论文考核申请,需要花2-3个月写。如果多过一间心仪学府的话,时间将需要更多。另外,还要花时间与上司打交道,以取得推荐信,以及如果GMAT(研究生管理科入学考试)成绩不理想,则需要重考等(必须达到600分以上),所以两年时间作准备绝对合理。”
  凸显个人风格,面试技巧尤为关键
  陈睿潼在担任耶鲁大学MBA面试官的10年里,一直在为母校进行申请者面试的工作,随后成为独立MBA顾问后,也一直为对想要考学国外名校MBA的申请者们进行私人的辅导。在综合了各种经验后,陈睿潼表示:“世界上没有完美的人,MBA收生部的人同样也知道这个事实。因此考生无须为迎合院校而隐藏自我,相反要肯定自身缺点,并指出如何改善,凸显自己处理问题,及执行任务的能力更为重要。”
  除了找寻到自我风格外,在申请MBA时面试这一关的技巧也不容忽视,“我作为面试官面试申请者的时候,对申请者的要求,不外乎看申请者的表现,是否如申请材料中所述,并考核其临场表现等。更重要的,是挑选符合母校风格的学生,因此每个申请者在申请时对报考的学校必须要有深入的了解。另外展示自己的独特性也很重要,在芸芸申请者中,与自己学历背景相似的人有不少,如何能突围而出,就是要向面试官表现自己的性格及志向与众不同,令面试官留下深刻的印象。”
  报考MBA就像投资未来一样,申请者要思考清楚未来的路要如何去走。陈睿潼建议申请者不要盲目去跟风国外知名学府,需看到自己的长处,报考更适合自己的学校。了解自己的过去和现状,最终了解自己将来所需。

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