(求助）请问这种情况公司应该承担工伤责任吗？

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本公司作为一个物业公司因为该工伤案件已经濒临破产，明明存在有明显疑点，为什么各级法院，检察院都直接判定公司要承担工伤责任呢？
该员工家属在未通知公司的情况下，在员工死后立即就将其火化，造成一个死无对证，难道就不需要承担责任么？期间法官也不同意调取该员工的病历，且在判后答疑中的回答和事实不符，难道不存在程序中的问题吗？
本案的基本情况如下：
员工在上夜班过程中，突然报告说身体不适，后其家人将人接走，并在中途打电话呼叫120急救车，在送到医院后判定为已经死亡，家属在未告知公司的情况下就立即将其火化，然后向社保局提出工伤赔偿。这几乎和碰瓷快一样了。
恳请各级法院、检察院领导能够认真核查该案件的疑点，作出公正的评判。
工伤认定书



公司员工的联名信
判后答疑

律师证明材料

人社部关于工伤认定的解释（实际案例）

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请各级法院、检察院领导关注此案

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继续打卡，请各级法院、检察院领导关注此案。

和岔拿

法官怕麻烦，实属于懒政。连起码的调查都不进行，程序很有问题。这是造成冤假错案的根本原因。
建议查一下有无利益输送。

SYD205417497

继续打卡，请各级法院、检察院领导关注此案。

纳兰令

工伤官司确实是一个长期拉锯的过程

刀刀见雪

工伤认定似乎没什么不妥，为啥纠缠不清，除非没买工伤保险

一个办法。尽量不要招50以上的员工

邰胜毛

看样子是你们用人单位没有在规定的一个月期限内申请工伤认定，死者家属申请工伤认定，导致按照法律规定工伤保险不予理赔

该用户使用麻辣社区手机客户端登录 丨你的言论影响四川

金秋园养老院

现在结果怎样了？