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[四川发展] 中建西部建设西南有限公司召开2020年党的建设工作会、2020年工作会暨职工代表大会

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最佳新人

发表于 2020-3-17 17:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
  3月13日,中建西部建设西南有限公司(以下简称“西南公司”)2020年党的建设、2020年工作会暨职工代表大会(以下简称“三会”)在蓉胜利召开。会议深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中全会、中央经济工作会,以及中建集团、股份公司2020年工作会议精神,总结2019年工作,分析突出问题,研判当前形势,安排2020年重点工作,为开创西南公司高质量发展崭新局面锚定了方向,指明了道路。


  会上,西南公司党委委员、副总经理斯仁东同志传达了上级会议精神,西南公司党委书记、董事长黄钰锋同志作党的建设工作报告及2020年行政工作报告,会议由西南公司党委副书记、纪委书记严东宏同志主持。
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  黄钰锋同志在题为《夯实党建责任强化政治担当以高质量党建全面推进企业高质量发展》党的建设工作报告中全面总结、充分肯定了2019年西南公司党的建设的各项有力举措,分析研判了当前仍存在的“短板”和“弱项”,并对2020年西南公司党的建设工作做了周密的部署安排,进一步提出了六项具体措施:一是以“高”的站位谋篇布局;二是以“新”的思想激活动能;三是以“实”的标准固本强基;四是以“严”的要求选用干部;五是以“正”的作风监督执纪;六是以“和”的氛围凝聚职工。


  报告指出,2020年西南公司党的建设工作思路是:坚持全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,认真学习讲话精神,在股份公司党委的正确领导下,坚持稳中求进工作总基调,坚持新发展理念,以“中央企业党建巩固深化年”为抓手,统筹推进党的建设工作能力和党的建设工作质量“双提升”,为助推企业高质量发展,建设更高水平、更强实力的“五个西南”做出积极贡献。


  黄钰锋同志在题为《改革创新提质增效拼搏奉献为推进西南公司高质量发展而不懈奋斗》的2020年行政工作报告中指出,2019年,在股份公司的坚强领导下,西南公司紧紧围绕年初既定的目标任务,牢牢把握“稳中求进、进中求好”的工作总基调,认真领会高质量发展的核心要义,全面落实股份公司战略部署,全体干部职工秉持着“激情、奉献、超越”的“超越”文化精神,无私忘我,奋勇拼搏,推动公司在高质量发展道路上蹄疾步稳,一往无前,为决胜“十三五”提供了有力支撑,为谋划“十四五”奠定了坚实基础。


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  黄钰锋同志强调,去年我们取得了亮眼的成绩,在高质量发展的道路上迈出了坚实一步。总结下来共有七个方面值得肯定:一是突出目标引领,主要指标大幅增长;二是坚持统筹兼顾,区域发展持续向好;三是围绕转型升级,产业发展势头强劲;四是聚焦管理提升,改革创新成效显著;五是狠抓人才建设,干部队伍担当有为;六是做实党建引领,根魂优势有力彰显;七是致力文化兴企,本质内涵不断丰富。黄钰锋同志同时强调,复盘去年公司的发展历程,还是有很多规划没有落地实施,依然有许多矛盾需要解决。除了我们自身面临的问题,外部大环境也在快速变化,稍有不慎,我们就有可能在激烈的竞争中落在下风。


  按照中建集团“一创五强”的各项要求,对标股份公司做强主业、巩固两翼、加快转型、深化改革、提升管理、筑牢底线、强化引领的高质量发展目标,黄钰锋同志提出做好今年工作的主要思路是:坚持稳中求进、进中求好总基调,继续紧扣高质量发展主题,坚持全新发展理念,坚持战略导向、价值导向和问题导向,以转型升级优化结构,以深化改革挖掘潜能,以全面创新激活动力,在优化产业布局、提升营销品质、聚焦精细管理、严格风险管控、强化资源支撑、发挥党建引领等方面精准发力,确保西南公司效益、回款“双优”,进一步深化和巩固西南公司在股份公司及区域行业的排头兵地位,为全面超额完成“十三五”各项任务指标,实现“十四五”良好开篇打下坚实基础。


  为了贯彻这一思路,黄钰锋从六个方面进行了强调:一是要优化布局,拓展空间,在区域发展中抢占先机;二是要调整结构,提升质量,在品质营销中塑造格局;三是要精细管理,统筹联动,在融合优化中彰显作为;四是要拓宽渠道,集聚资源,在强化保障中行稳致远;五是要改革创新,释放活力,在破解难题中激活动能;六是要筑牢防线,化解风险,在完善体系中稳固大局。
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  黄钰锋同志认为,要强化思想认识,抓好重点突破,确保各项战略举措有效落地,需要从以下五个方面进行着手:一是要充分发挥思想意识的能动作用,确保高质量理念落地生根;二是要充分发挥治理体系的基础作用,确保高质量发展有章可循;三是充分发挥改革创新的驱动作用,确保高质量发展重点突破;四是要充分发挥干部队伍的关键作用,确保高质量举措有力践行;五是要充分发挥党建工作的引领作用,确保高质量发展方向不偏;


  会议期间,相关部门作了2019年度业务招待费开支情况报告、2019年度职工代表巡视检查情况报告并进行了相关审议;人力资源部解读了2020版薪酬管理规定;西南公司领导班子作了2019年度综合评价及述职。会议议程紧凑,严格遵照“三短一简”要求进行,条理有序、直指重点。
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  会议最后,西南公司党委副书记、纪委书记严东宏对大会进行了总结,要求与会人员要认真组织,深入学习领会本次会议中的新观念、新思路、新措施;会后,要把这次会议精神迅速传达到各个部门各岗位,将形势任务讲清讲透,切实将广大干部员工的思想行动统一到会议精神上来,坚定信心、凝聚力量、克服困难,确保年度目标全面完成。


  因疫情特殊情况,本次三会采取现场参会+线上参会的形式召开,西南公司领导班子及助理、各部门负责人、成都区域各基层单位代表现场参会,各外区领导班子、基层单位代表、先进集体和个人代表、及职工代表线上参会,合计92人参加会议。

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